Seminarbeschreibung

Ich stelle ein – Professionelle Gesprächsführung im Jobinterview

Mehr als nur ein Bewerbungsgespräch

Das Seminar richtet sich an Menschen, die auf Arbeitgeberseite Einstellungsgespräche führen. Es hat zwei Schwerpunkte.
1. Auswahlgespräche professionell führen: Wie führe ich Einstellungsgespräche so, dass ich das Potenzial von Bewerberinnen objektiv einschätzen kann und mehr Sicherheit gewinne, die Richtigen einzustellen? Wie beobachte, dokumentiere ich Gespräche objektiv und werte sie professionell aus?
2. Mein Zwei-Rollen-Ich: Ich bin als Einstellender einerseits vertrauensvolle Ansprechperson von Bewerberinnen und bin andererseits Repräsentant meines Betriebes, meiner Organisation, des Unternehmens. Wie bin ich in diesem Zwei-Rollen-Ich so authentisch und professionell, dass ich den richtigen Ton setze und zugleich Bewerberinnen Lust bekommen, hier zu arbeiten?

Inhalte

  • Anforderungsanalyse: Wie ich festlege, wen ich brauche und wonach ich frage
  • Wahrnehmung: Was es heißt, professionell und objektiv zu beobachten
  • Ich im Erstkontakt: Meine Körpersprache, Stimme und Wortwahl hat Wirkung
  • Fragetechniken: Wie ich so nachfrage, dass ich belastbare Informationen bekomme
  • Interviewformen: Welche Art von Gesprächsstruktur für meinen Bedarf die beste ist
  • Dokumentieren und Auswerten: Wie ich so dokumentiere, dass ich nachher noch weiß, was ich beobachtet habe und objektiv urteilen kann
  • Üben/Austausch/Feedback: Voneinander und miteinander lernen und Spaß haben

Veranstaltungsort